De Yunnan a las nubes: el primer grupo de aprendices de seguridad aérea de Honghe de Spring Airlines se une al equipo para la capacitación de vuelo
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Foto cortesía de Spring Airlines
El 16 de enero de 2026, Civil Aviation Resource Network informó: El 15 de enero de 2026, una atmósfera cálida llenó la sala de conferencias del nuevo edificio de Spring Airlines cuando seis jóvenes de minorías étnicas en las montañas de Honghe, Yunnan, se convirtieron oficialmente en aprendices, convirtiéndose en el primer grupo de aprendices de seguridad de la aviación en el "Plan de construcción Blue Sky Dream 2.0" de Spring Airlines. Sus logros tangibles han escrito un nuevo capítulo en la revitalización rural a través de la iniciativa "Unidos para construir sueños".
"Desde los campos en terrazas hasta las metrópolis rodeadas por el río Huangpu, los estudiantes del 'Plan de construcción de sueños' han estado persiguiendo sus sueños de volar alto", dijo con entusiasmo el representante en prácticas Li Linsen. Detrás de cada alumno está la esperanza de una familia y el poder de la revitalización rural. A finales de 2024, Spring Airlines reclutó por primera vez oficiales de seguridad de la aviación entre graduados de secundaria en Honghe, Yunnan, una provincia que apoya. Después de una rigurosa selección, los estudiantes recibieron una formación sistemática y ahora se incorporan oficialmente al mundo laboral. Todos estos alumnos provienen de familias con varios hijos, incluidos cinco Hani.
Foto cortesía de Spring Airlines
Spring Airlines, manteniendo su excelente tradición de tutoría, seleccionó cuidadosamente a empleados senior altamente capacitados y de buena reputación entre sus muchos miembros del personal para que sirvieran como mentores para este grupo de aprendices de seguridad. Este modelo de enseñanza "de lo experimentado-a lo-nuevo" ayuda a los empleados a crecer más rápido y estimula aún más la vitalidad y la creatividad del equipo. Como representante de los mentores, Xu Shensheng, un veterano de la guarnición de Hong Kong y uno de los primeros oficiales de seguridad de Spring Airlines, prometió: "Transmitiremos cada detalle de las operaciones especiales y cada principio del deber de seguridad a nuestros aprendices sin reservas".
Según el plan de formación, cada alumno será emparejado con un mentor durante tres meses de entrenamiento de vuelo intensivo, recibiendo orientación integral desde regulaciones teóricas hasta habilidades prácticas, desde la ética profesional hasta el cuidado de la vida. "Los mentores deben 'aprender a ser modelos a seguir y dar ejemplo', mientras que los aprendices deben defender 'la humildad y el deseo de aprender, y la unidad de conocimiento y acción'", las palabras de Xu Shensheng expresan la búsqueda compartida tanto de mentores como de aprendices. En la ceremonia de toma de juramento posterior-, el líder del equipo, Zhang Ruiqi, dirigió a todos los alumnos en un juramento solemne: "¡Defender la línea fundamental de seguridad y salvaguardar resueltamente la seguridad de la defensa aérea!". Este juramento rotundo no fue sólo una promesa al cielo azul sino también un compromiso para cumplir la misión de brindar asistencia.
En los últimos años, Spring Airlines, bajo la dirección de su Comité del Partido, ha llevado a cabo sistemáticamente durante siete años consecutivos el programa "Construir sueños en el cielo azul", utilizando la asistencia industrial como vínculo. Este programa no solo ha proporcionado a la empresa talento diversificado sino que también ha cultivado capacidades de desarrollo sostenible para las regiones fronterizas, convirtiéndose en una práctica innovadora en la cooperación entre Shanghai-Yunnan.