Cathay Pacific es la primera en contratar asistentes de vuelo en el continente y se espera que contrate entre 200 y 300 personas.
Noticias de Civil Aviation Resources Network el 25 de agosto de 2023: Según China News Service, Hong Kong Cathay Pacific celebró su primera feria de reclutamiento de talentos en el continente en Shenzhen el día 25. La feria de empleo durará hasta el 30 de agosto y se espera que contrate un total de 200 a 300 asistentes de vuelo del continente.
Luz de orientación de helipuerto personalizada,
China Solar de baja intensidad tipo A,
Tipo B de alta intensidad personalizado,
Personalizado de alta intensidad tipo A.
El director ejecutivo de Cathay Pacific, Lin Shaobo, dijo en el lugar que después de la plena reanudación de los intercambios de personal entre Hong Kong y el continente, los intercambios entre los dos lugares se han vuelto más estrechos. A medida que los turistas del continente siguen aumentando, Cathay Pacific espera atraer más talentos destacados del continente. Se espera que para 2025, el número total de talentos del continente llegue a aproximadamente 4,000, incluidos pilotos en formación, asistentes de cabina, personal de tecnología de la información, personal de servicio al cliente, personal de logística, etc.
Lin Shaobo continuó diciendo que este año, Cathay Pacific lanzó por primera vez el "Programa piloto de aprendices" en el continente, aceptando solicitudes de residentes del continente para agregar talentos a la industria; Cathay Pacific también contratará personal de tierra del continente a través del personal del "Programa de mano de obra importada del Gran Área de la Bahía" del gobierno de la RAE para trabajar en Hong Kong.
También dijo que se espera que para 2025, el número total de asistentes de vuelo de Cathay Pacific del continente se amplíe de 1,000 a 2,000. El equipo de asistentes de vuelo de Cathay Pacific tendrá la mayor proporción de empleados de Hong Kong, la segunda mayor proporción de empleados del continente y la segunda mayor proporción de empleados de otros países y regiones asiáticas. La estructura del personal es superior a la de terceros, formando un equipo de servicio diverso, entusiasta y de clase mundial.
Ese día acudieron a una entrevista más de 100 candidatos que habían pasado la selección preliminar. Hay sesiones como "Más y prueba de idioma", "Discusión grupal" y "Entrevista individual" en el sitio.
Se entiende que después de pasar la entrevista, los asistentes de vuelo del continente recibirán capacitación en Hong Kong y utilizarán Hong Kong como base de trabajo, con el mismo salario y beneficios que los demás empleados. Siempre que el tiempo de viaje entre su lugar de residencia y el Aeropuerto Internacional de Hong Kong sea inferior a 90 minutos, los asistentes de vuelo del continente pueden elegir vivir en cualquier ciudad de la Gran Área de la Bahía de Guangdong-Hong Kong-Macao; si eligen vivir en Hong Kong, la empresa les proporcionará determinadas subvenciones.